社會新鮮人佳佳,自大學畢業後因沒有就業方向,待業1年半仍未找到心儀的工作,眼看經濟壓力越來越沉重,她求助勞動部勞動力發展署嘉義就業中心,就服員運用勞動部「青年職得好評計畫」,為她進行深度諮詢輔導、盤點就業優勢,再協助她製作專屬的職涯履歷表,終於如願尋得製造業總經理助理一職,接下來只要連續受僱滿90天以上,即可獲得3萬元尋職獎勵金,佳佳滿懷感激的說「謝謝就業中心的陪伴及鼓勵,才能順利跨出求職的第一步」!
86年次的佳佳,自國立大學資訊工程系畢業後,因為對科技產業沒有興趣,卻又不知道自己適合什麼、能做什麼,過往的經驗大多為短期文書行政、餐廳外場等臨時性工作,始終沒有明確的工作方向,對於未來迷惘,投遞履歷也遲遲未獲公司青睞,空窗1年半及經濟上的壓力讓她越來越沒有自信,找上嘉義就業中心求助,就服員評估佳佳的情況後,推薦她加入青年職得好評計畫,一步步引導她擬定職涯發展目標。
就服員首先運用晤談技巧和牌卡從佳佳過往的學經歷中,探索她的職業興趣,並且從中找出她的問題所在,慢慢協助佳佳找回自信、了解目前的產業現狀與各職缺所需的職能,最後一起討論目前最在意的工作價值觀,作為選擇工作上的參考。在過程中發現比起寫程式她更喜歡與人接觸、有挑戰性的工作,在經過一系列深度的自我探索和就業技巧的加強後,佳佳不但更了解自己的優勢,在履歷的完整度與面試技巧上都有所提升後再次尋職,立馬在1個月內應聘上製造業總經理助理一職,目前已穩定就業近3個月,佳佳用自身經歷鼓勵待業中的青年朋友「找工作要用對方法,絕對成效驚人」!
雲嘉南分署長劉邦棟指出,社會新鮮人在第一次求職時,常常會「不知道要做什麼」、「履歷表一片空白」或是「不知道優勢在哪裡」,勞動部為鼓勵15-29歲且連續失業6個月以上的本國籍青年積極尋職,推出「青年職得好評計畫」,就業中心會提供完整的深度就業諮詢,運用牌卡、心理測驗等工具,協助盤點自身職場優勢、加強求職面試技巧、擬定階段性職涯規劃,最後再產出客製化的求職履歷卡,青年只要在完成諮詢後的3個月內尋職成功,並連續受僱滿3個月以上,就可以獲得3萬元尋職獎勵金,意者可洽雲嘉南區各就業中心洽詢。