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高雄市議員湯詠瑜23日建議市府應重視中高齡及高齡者尋找就業過程中遇到的瓶頸，避免遇到不公平之對待；並關注老人政策建議應盤點現行落差再升級。

湯詠瑜提到，中高齡者就業過程面臨年齡歧視與資訊落差，甚有遇到「不夠漂亮、身材不好、年齡太大」的問題，及怎麼舉證的問題。

她建議勞工局要強化家庭支持政策、強化公立就業服務據點知曉度及功能，並營造企業及社會支持風氣。

湯詠瑜指出，高雄邁入超高齡社會，對社會、經濟和政治等方面帶來衝擊，建議要讓老人友善居住環境、強化健康促進與落實健康管理、增加老人經濟協助、提供適齡適性休閒活動，鼓勵社會參與、增加公共交通網絡服務、老人福利服務未來推廣融入電視等。

湯詠瑜認為，當代「曬娃」文化與兒童網紅現象，對於兒童隱私在社群媒體有遭侵害的隱憂，建議市府應推動兒少數位隱私保護規範，讓學校、機關、營利、非營利組織等可有所依據與指引，將來有拍攝角度也應注意避開兒少正臉，要更細緻。

湯詠瑜也建議，工程安全衛生職業費用，要強制編列百分之一以上，大型裝修工程申請過程需要會勞工局，提出勞工安全保障計畫，明確有負責人才可通過許可，並不定時稽查。